XX年拓展活动实施方案

　　为进一步提高班组管理水平，发挥班组化管理的作用，提高队伍的整体素质，展现团结、和谐、互爱的精神风貌，经部门考虑，拟定于7月份开展一次团队拓展训练。

　　一、活动目的及指导思想

　　班组化管理是公司管理工作的基础，依照“立足岗位、面向部门、全员参与、注重实效”的原则，通过活动提高员工的集体意识和班组成员间的感情，在活动中充分发挥班组长的指挥和协调能力，同时放松员工的心情，积极营造乐观、和谐的班组氛围，打造一支素质优良的员工队伍。

　　二、活动时间及人员安排

　　本次“户外拓展训练”活动时间初定7月初(具体时间待定)，各班组利用休班时间完成此次“户外拓展训练”活动。因班组夜班下直接去参加拓展训练比较辛苦，届时对班组倒班时间作如下调整，如遇下雨天顺延：

　　备注：最后恢复原来倒班时间表。

　　三、活动地点及内容

　　本次“户外拓展训练”活动地点待定(还在联系中)，由专业拓展培训教练执教。每个班组由一名部门管理员带领，活动期限为两天。主要拓展项目有：破冰起航、高空抓杆、战地野炊、挑战五分钟、真人CS野战、急速60秒、生死相依、驿站传书。

　　1、破冰起航：通过热身互动游戏渲染氛围，活动策划公司，营造快乐轻松的活动气氛，引导学员进入拓展训练状态，提升学员的参与兴趣。

　　2、高空抓杆：参与者站在离地7米的空中，在前方一臂以外的空中，悬着一根单杠。参与者要做的，是从跳台上凌空跃起，抓住那根单杠。其意义在于(1)让队员建立临危不惧的自信心，挖掘自身的潜力，挑战自我。(2)培养队员的心理调节能力，增加自我控制能力和自我管理能力。(3)勇于把握机遇。

　　3、战地野炊：袅袅炊烟，柴火蒸饭、柴火炒菜，自己动手烹制菜肴，不一样的军旅生活，不一样的心境体验。

　　4、挑战五分钟：本项目为团队设计了5个连续的挑战内容，依次为数字城堡、动感颠球、不倒森林、时空隧道和移动高尔夫，需要团队在五分钟内完成上述挑战内容，按规定时间完成的为优胜队。 其意义在于体会团队的力量，学会科学决策与快速执行，全面培养学习的计划、组织协调能力。

　　5、真人CS野战：通过严格的军中纪律训练模式及模拟野战,让学员体会服从纪律、团队协作与沟通之重要性, 从而促使学员强化灵活思考、反应、容忍力、耐力、体能、领袖才能及个人价值观 , 并在逼真的模拟“战斗”中结下深厚的战友之情……

　　6、急速60秒：在60秒时间内采集数字信息卡片且按照数字顺序交予培训师确认,准确无误则胜出。其意义在于锻炼队员的分析能力，增进团队间的交流和协助，增强队员的时间紧迫感。

　　7、生死相依：两名学员在8米高的一组梯形钢丝上协作行走，从起始端走到另一端。在不稳定的陌生环境下互相支持，体验双人与团队的交流与协作，一种真正意义上的信任，把自己完全交付给对方。

　　8、驿站传书：全体学员分成若干列，由每一列的最后一位学员传递数字或英文信息至第一位学员。不得发出声音，不得转过头看，也不能借着其他道具。其意义在于了解沟通的过程和要素，体会沟通中的组织障碍及控制，认识到突破性思维的益处，善于利用规则适时的创新，增强相互合作的团队精神。

　　此次“户外拓展训练”活动旨在让员工认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象;克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力，提高解决问题的能力;认识团队的作用，增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。

　　四、费用预算

　　人均400元，共计36000元。